保育士が産後休暇・育児中にもらえた給料＆手当はいくら？総額〇〇〇万円ってホント！？

初めての出産。私は、産休育休を取得しました。手当っていくらもらえるの？なかなか、お金が振り込まれない。と不安になることも。同じ悩みを抱える方のために今回は、私自身が産後休暇・育児休暇中に実際にもらったお給料と手当金、また、手当等はいつ・どのタイミングで入ってきたかなどを細かくお伝えしていきたいと思います。

産休・育休の手続きは会社が行ってくれた

私の場合、主に会社が手続きを行ってくれました。出産報告して、2か月後くらいに会社に行って出産証明書のコピーと出産日や銀行の振込先など書類の記入をしました。

アプリを使って自分の手当が貰える金額と時期を把握する

こちらのアプリは、給料の総支給額から産休手当て・育休手当の計算を出してくれます。

《私の場合》

• 1か月の平均総支給【19980円】
• 予定日
• 初産
• 勤め先の都道府県
• 復帰予定

を選択・記入します。

計算するを押すとこんな結果です。

細かくアプリが教えてくれました。

産休手当て420000円。
育休は6か月間は199800円の６７％133866円　残りは50％99900円が入ることになりました。

本当にこの通りに振り込まれるのか？

実際にもらった産休育休手当

出産手当金

全国健康保険協会から振込がありました。

4月末　422,000円

手当が振り込まれた時期

5月末に267,732円

8月頭に267,732円

9月末　267,732円

11月末99,900円

11月仕事復帰のため10月まで育児休暇をとりました。

だいたいはアプリの計算と合っていました。

産休育休中にもらえた会社からの給料

正社員で働いていたこともあってか、休暇中にもかかわらず、ボーナスと一時金が入ったことに驚きました。

12月　冬ボーナス

3月　国からの一時金

7月　国からの一時金

合計約90万円が入りました。

これは会社によって変わってくると思います。

もらえたお金の合計は？

なんと、222万円！！！

産休育休手当だけでも132万はもらえたのですごく助かりました。

引かれたお金は？！

• 住民税
• 会社の積み立て金(社員旅行などの費用)

もちろん、マイナスになるので会社に立て替えてもらい後日まとめて支払いに行きました。

しかし、社会保険は全額免除！！！！！

これは、すごく助かりました。

まとめ

わが家は夫の給料だけでは生活が難しいので産休・育休制度を利用できたことでとても助かりました。車検や保険など大きな出費も重なりましたが、貯金を崩すことなく過ごせました。

更に会社からはボーナスや一時金もいただけたので感謝でいっぱいです。
家計を見直して産休・育休中の収入は必要かなくても大丈夫かを見据えたうえで検討していくと良いでしょう。